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Lebenshilfe Grafschaft Diepholz - Ein attraktiver Arbeitgeber

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Unsere Werte

Familienfreundliches Unternehmen

Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle

Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände und bieten flexible Arbeitszeitmodelle und suchen gemeinsam nach individuellen Möglichkeiten zur Vereinbarung von Beruf und Familie.
  • Wir bieten ein familien- und gesundheitsbewusstes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und Aufgaben.

Fort- und Weiterbildung

Unsere Mitarbeiter sind uns wichtig 

Fort- und Weiterbildung
Fort- und Weiterbildung
  • Durch individuelle Fort- und Weiterbildungsprogramme stellen wir sicher, dass unser Handeln den sich verändernden Rahmenbedingungen und sich wandelnden individuellen Bedürfnissen der Menschen mit Behinderung entspricht. Wir entwickeln unsere Dienste und Einrichtungen im Sinne der Inklusion weiter - dies gilt natürlich auch für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Unternehmenskultur

Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team

Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
  • Ein wertschätzender Umgang miteinander, Teamwork und eine vertrauensvolle Unternehmenskultur prägen unser tägliches Handeln. Wir fördern und bieten Möglichkeiten für den Austausch und für das Einbringen von neuen Ideen sowie die Gestaltung von persönlichen Beziehungen.
  • Wir bieten eine bereichsübergreifende Zusammenarbeit und kollegialen Austausch.
  • Wir bieten Möglichkeiten zur Mitarbeit in zahlreichen Gremien und Arbeitsgruppen an, damit alle die Chance haben aktiv an der Organisation mitzuwirken und -gestalten.
  • Wir bieten regelmäßig Mitarbeiter-Veranstaltungen an (Sommerfest, Begrüßungs- und Gesundheitstage, Betriebsversammlungen uvm.)

Betriebsrat

Betriebsrat
Betriebsrat
  • Bei uns arbeiten Arbeitgeber und Betriebsrat vertrauensvoll zusammen. Einvernehmlich suchen wir nach besten Lösungen bei der kontinuierlichen Gestaltung von Arbeitsbedingungen und tragen gemeinsam die Verantwortung.

Attraktive Rahmenbedingungen und Sozialleistungen

Faire Vergütung in Anlehnung an den TVöD, einschließlich Jahressonderzahlung
Faire Vergütung in Anlehnung an den TVöD, einschließlich Jahressonderzahlung
30 Urlaubstage
30 Urlaubstage
Betriebliche Altersvorsorge über VBLU
Betriebliche Altersvorsorge über VBLU
Vermögenswirksame Leistungen
Vermögenswirksame Leistungen
Gruppenunfallversicherung
Gruppenunfallversicherung
Vergünstigte Teilnahme an überregionalen Sportangeboten (Fitnessstudios, Schwimmbäder usw.) durch Qualitrain
Vergünstigte Teilnahme an überregionalen Sportangeboten (Fitnessstudios, Schwimmbäder usw.) durch Qualitrain

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